Notre équipe

CESIE

CESIE

Palerme, Italie

cesie.org 

Personne à contacter : Simona Palumbo, simona.palumbo@cesie.org

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CESIE est une organisation non gouvernementale, créée en 2001, inspirée par le travail et les théories du sociologue italien Danilo Dolci (1924-1997). CESIE contribue à la participation active des personnes, des sociétés civiles et des institutions par la mise en œuvre de projets sur différents domaines thématiques, en vue de promouvoir la croissance et le développement, en valorisant toujours la diversité dans le respect de l’éthique et du développement humain.

Notre MISSION est de favoriser la croissance par des approches éducatives innovantes et participatives.

En tant que centre européen d’études et d’initiatives, l’organisation se consacre à la promotion de la recherche et du développement afin d’accroître et d’améliorer les processus d’innovation orientés vers l’avenir dans les sphères éducatives, sociales, économiques et culturelles, en croyant à la transversalité des organisations qui coopèrent dans des domaines et des secteurs hétérogènes.

CESIE

Coopérative d’activité
et d’emploi Work in SCOP

Porto Vecchio, France

www.les-scop.coop

Personne à contacter : Gilles Giovannangeli, scopara.corse@orange.fr

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Work in SCOP est une coopérative d’activités générales, spécialisée dans la promotion d’activités économiques en soutenant les personnes qui veulent devenir entrepreneurs et en permettant un test grandeur nature de l’activité assurant un taux de survie élevé des entreprises.

Work in SCOP travaille dans le domaine de l’économie sociale et solidaire et en partenariat étroit avec les services de l’Etat, les collectivités territoriales pour la mise en œuvre des politiques liées à l’emploi, l’insertion, la formation et plus particulièrement celles dédiées au développement des activités et des entreprises.

Le travail en SCOP est également reconnu comme un centre de formation ; il développe des supports de formation innovants et offre un large éventail d’aides aux entreprises. Elle représente ainsi une phase transitoire dans le parcours de création d’entreprise, bénéficiant d’un véritable apprentissage pour devenir entrepreneur (conseils personnalisés, programme de formation adapté et complet, encadrement de l’activité, facturation…).

La coopérative investit ses efforts pour générer de l’innovation grâce à des compétences créatives, de nouvelles façons de travailler, de nouveaux modèles d’affaires et de nouvelles formes de coproduction.

 

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Associacio La Xixa Teatre

Barcelona, Espagne

www.laxixateatre.org

Personne à contacter : Meritxell Martinez Bellafont,

meritxell@laxixateatre.org

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L’association La Xixa Teatre est une organisation à but non lucratif fondée en 2010 qui vise à rechercher, développer et multiplier les outils éducatifs et théâtraux comme moyen de transformation sociale. Nous croyons que l’éducation à tous les âges est la clé du changement social vers un monde avec des chances égales. Le champ de nos activités est orienté vers les thèmes suivants :

  • La communication interculturelle, l’inclusion sociale et la lutte contre le racisme, la xénophobie et toutes les formes de discrimination (dues à la classe sociale, à l’âge, à la santé, etc.) dans une perspective intersectionnelle ;
  • Les politiques d’équité/égalité des sexes et la diversité sexuelle ;
  • Culture de la paix et coexistence, citoyenneté active, engagement civique et développement local ;
  • Patrimoine culturel inclusif ;
  • L’apprentissage tout au long de la vie ;
  • L’éducation scolaire, le décrochage scolaire et la prévention des comportements à risque chez les jeunes ;
  • La durabilité environnementale.

La mission de La Xixa est de faciliter la création d’espaces d’autonomisation par le biais de méthodologies participatives, de la psychologie orientée vers le processus et du théâtre de l’opprimé, afin de générer des processus de transformation individuelle et collective dans des contextes de vulnérabilité sociale. Les méthodologies participatives permettent à un groupe aux intérêts diversifiés d’acquérir un rôle de plus en plus important dans l’analyse de leur propre réalité et dans la prise de décision, tous les agents devenant ainsi des acteurs cruciaux de leur propre développement. La psychologie orientée vers le processus se concentre sur le développement d’un état de conscience, c’est-à-dire qu’elle aide les individus et les groupes à prendre conscience de la manière dont ils perçoivent et vivent leurs expériences, et leur donne des outils pour apprendre à changer leur approche. Le Théâtre de l’Opprimé (TO) met le théâtre au service de l’éducation et de l’autonomisation collective. Nous menons des ateliers pour différents groupes, des formations de formateurs et des actions artistiques au niveau local et international. Nous sommes un groupe pluridisciplinaire et multiculturel de collaborateurs, formés dans le domaine des sciences sociales, de la pédagogie et des arts. La diversité au sein de notre équipe enrichit notre travail social et créatif, et nous maintient en formation et en apprentissage permanents.

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Volkshochschule Im
Landkreis Cham Ev

Cham, Allemagne

www.vhs-cham.de

Personne à contacter : Aleksandra Sikorska, projects@vhs-cham.de 

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Volkshochschule im Landkreis Cham e.V. (VHS Cham) est une association à but non lucratif enregistrée en Bavière, en Allemagne. L’institution propose des cours dans le domaine de la société, de la vocation, des langues, de la santé, de la culture et des cours spéciaux (école de la deuxième chance). Dans le domaine de la culture, elle propose divers cours et événements, par exemple des représentations théâtrales, des spectacles de ballet, de danse, de chant, de musique et des cours de peinture et de poterie.

Au total, la VHS Cham a un portefeuille de plus de 1250 événements différents pour plus de 15 000 participants par an. Grâce aux cours et aux événements culturels, la VHS Cham aide les participants à découvrir de nouvelles facettes d’eux-mêmes, à s’exprimer, à souligner leur propre individualité et à promouvoir le développement personnel.

Au niveau national, la VHS Cham joue un rôle de premier plan dans la conception et la mise en œuvre de projets transnationaux. Les résultats des projets précédents étaient orientés vers les apprenants de seconde langue, les jeunes apprenants des groupes vulnérables, l’orientation et la reconnaissance des compétences. La VHS Cham est également très intéressée par les nouveaux modèles de formation (y compris les modèles numériques), car elle propose des cours spéciaux pour les jeunes ayant moins d’opportunités, les jeunes en décrochage scolaire, les NEET, les réfugiés et les personnes ayant des besoins d’apprentissage particuliers.

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IDEC

Le Pirée, Grèce

idec.gr

Personne à contacter : Orestis Ntagiantas, orestis@idec.gr 

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IDEC est une société de conseil en formation située au Pirée, en Grèce. Ses activités consistent en la formation, le conseil en gestion, l’assurance qualité, l’évaluation et le développement de solutions TIC pour le secteur privé et public. IDEC a été active ces 20 dernières années dans le domaine des projets européens.

Elle a une longue expérience des politiques européennes en matière d’apprentissage tout au long de la vie et en particulier du CEC, de l’ECVET, de l’Europass, de l’EQAVET, de la validation de l’apprentissage non formel et informel, de l’apprentissage sur le lieu de travail et des programmes d’apprentissage, ainsi que des réformes nationales des systèmes d’éducation et de formation.